Der AI Act verpflichtet Arbeitgeber, Maßnahmen zu ergreifen, um sicherzustellen, dass KI-Systeme im HR-Bereich rechtmäßig eingesetzt werden. Ab dem 2. Februar 2025 gelten Vorschriften, die die Verwendung bestimmter KI-Praktiken verbieten, die unzulässige Risiken für die Sicherheit und Rechte von Individuen darstellen.
Die Diskussion über die Governance von KI und aufkommenden Technologien hat in Unternehmensvorständen zugenommen, insbesondere im Hinblick auf die potenziellen Risiken und Chancen, die diese Technologien mit sich bringen. Die Überwachung der KI-Adoption sollte daher auf Vorstandsebene erfolgen, wobei die Verantwortung für spezifische Aspekte an verschiedene Ausschüsse delegiert werden kann.
Künstliche Intelligenz (KI) wird im Energiesektor zwar einige Zeit brauchen, um auf systemischer Ebene umfassend eingesetzt zu werden, bringt aber bereits Effizienzgewinne in niedrigeren Aufgabenbereichen. Energieunternehmen nutzen KI, um die Interaktion mit Kunden zu optimieren und Routineanfragen wie Abrechnungsfragen und Serviceanfragen zu bearbeiten.
Die EU-KI-Verordnung ist eine globale Regelung, die bereits in Europa implementiert wurde und seit Februar 2025 ein Verbot von KI-Systemen mit inakzeptablen Risiken vorsieht. Ziel der Verordnung ist es, die Produktsicherheit zu gewährleisten und Risiken im Zusammenhang mit der Nutzung von KI zu mindern.
Virginia plant die Verabschiedung eines landesweiten Gesetzes, das die Verwendung von „hochriskanter“ KI im Kundenservice regulieren wird. Das Gesetz wird neue Compliance-Anforderungen für Unternehmen einführen, die KI-Systeme einsetzen, die wichtige Entscheidungen für Verbraucher treffen oder stark beeinflussen.
Kürzlich fand ich mich in einer anregenden Debatte über die Sicherheitsstufen von Künstlicher Intelligenz (ASLs) mit meinem Team wieder. ASLs sind ein strukturierter Ansatz, der die Sicherheitsprotokolle der KI in verschiedene Stufen unterteilt, wobei jede Stufe ein anderes Maß an KI-Fähigkeit und Risiko kennzeichnet.
Infosys hat sein Responsible AI Toolkit und Rahmenwerk zur Entwicklung von KI-Anwendungen zu zwei neuen Open-Source-Netzwerkprojekten beigetragen, um die ethische Einführung von KI zu beschleunigen. Diese Zusammenarbeit mit der Linux Foundation Networking zielt darauf ab, verantwortungsvolle, effektive und nachhaltige KI-Technologien weltweit zu fördern.
Das Gesetz über Künstliche Intelligenz (AI Act) ist der weltweit erste umfassende rechtliche Rahmen für die Regulierung von KI, der am 1. August 2024 in Kraft trat. Es zielt darauf ab, sicherzustellen, dass KI-Systeme vertrauenswürdig und sicher sind und grundlegende Rechte und Werte respektieren.
Souveräne KI bezieht sich auf nationale oder regionale Bemühungen, KI-Systeme zu entwickeln und zu kontrollieren, die unabhängig von großen ausländischen privaten Technologieplattformen sind. Dies zielt darauf ab, die Kontrolle über KI-Fähigkeiten zu behalten und sicherzustellen, dass sie mit nationalen Werten übereinstimmen.
Obwohl KI-Systeme der Menschheit in vielerlei Hinsicht zugutegekommen sind, bringen ihre Einsätze komplexe moralische, rechtliche und ethische Herausforderungen mit sich. Die unregulierte Einführung von Gesichtserkennungstechnologien in der Strafverfolgung wirft ernsthafte Bedenken hinsichtlich Vorurteile, Diskriminierung und den Respekt vor Menschenrechten auf.