A Coreia do Sul foi pioneira ao aprovar a primeira lei do mundo que integra estratégia de IA, promoção industrial e regulamentação em um único estatuto. No entanto, essa abordagem pode se tornar um paradoxo, pois a mesma lei que visa impulsionar o crescimento industrial também pode estancá-lo devido a regulamentações excessivas e mal projetadas.
Nos escritórios da América corporativa, uma revolução silenciosa está em andamento, à medida que os funcionários recorrem a ferramentas de inteligência artificial para aumentar a produtividade, muitas vezes sem o conhecimento ou aprovação de seus empregadores. Essa adoção não autorizada, chamada de “shadow AI”, expõe as empresas a vulnerabilidades significativas de segurança, já que informações sensíveis fluem para sistemas não regulamentados.
Em 17 de setembro de 2025, o Parlamento Italiano aprovou a nova lei sobre inteligência artificial (Lei nº 132/2025), sendo a primeira do tipo na UE. A lei estabelece princípios fundamentais para o uso da IA, além de responsabilidades para a governança e supervisão da IA na Itália.
Recentemente, a Deloitte admitiu ter utilizado inteligência artificial na produção de um relatório para o governo australiano, resultando em citações fictícias e erros que levaram a uma correção e reembolso parcial. Este incidente destaca um problema crescente na governança do uso da IA, onde a falta de supervisão adequada permite que conteúdo gerado por máquinas entre em contextos profissionais sem verificação suficiente.
Com o aumento da integração da inteligência artificial nas organizações, legisladores estaduais e locais estão estabelecendo novas estruturas de conformidade para regular o uso de IA pelos empregadores. Isso representa um desafio significativo para os profissionais de recursos humanos.
O governo central da Índia selecionou cinco projetos para fortalecer sua estrutura de “IA Segura e Confiável”, focando na detecção de deepfakes, mitigação de preconceitos e segurança da IA generativa. Os projetos escolhidos incluem ferramentas desenvolvidas por instituições como IIT Jodhpur, IIT Madras e IIT Kharagpur, que visam garantir a implementação ética e transparente de sistemas de IA no país.
O Ministro das Relações Exteriores, S. Jaishankar, destacou como a Índia tem sido um defensor consistente da governança global da Inteligência Artificial (IA) para o bem global, enfatizando a importância de um discurso global sobre questões como viés, ética e privacidade. Ele também anunciou a realização da Cúpula de Impacto da IA da Índia em Nova Délhi em fevereiro de 2026, que visa promover o uso da IA para o desenvolvimento humano e a sustentabilidade ambiental.
Na Califórnia, foi aprovada a nova lei “Transparency in Frontier Artificial Intelligence Act” (TFAIA), que exige que grandes desenvolvedores de IA publiquem protocolos de segurança e relatórios de transparência. A lei também oferece proteção aprimorada para denunciantes que relatam violações de segurança relacionadas à IA.
No recente Congresso de Conformidade Farmacêutica, Valerie Webb, diretora de programas de conformidade da Shockwave Medical, discutiu como a IA pode otimizar tarefas manuais e aprimorar a governança, especialmente na gestão de riscos de terceiros. A implementação de uma plataforma automatizada de IA teve um papel fundamental na estratégia de conformidade da empresa, permitindo um gerenciamento mais eficiente das relações com fornecedores e parceiros de saúde.
O futuro digital da África depende de moldar as inovações em inteligência artificial (IA) para se adequar à sua diversidade cultural. É crucial que a governança da IA seja inclusiva e reflita as realidades únicas de cada país, garantindo que todas as vozes sejam ouvidas.