I negoziatori della legge sull’IA hanno espresso preoccupazioni per la trascuratezza dei diritti fondamentali in un documento chiave per l’implementazione. Quasi tutti i principali eurodeputati coinvolti nella legge sull’IA hanno firmato una lettera alla Commissione.
Un altro legislatore della California vuole che lo stato sia all’avanguardia nella regolamentazione dell’intelligenza artificiale, svelando il “No Robo Bosses” Act e mirando direttamente all’uso dell’IA nel posto di lavoro. Il disegno di legge SB 7 cerca di regolare l’uso dei sistemi di decisione automatizzati (ADS) nelle assunzioni, nelle promozioni, nelle discipline e nei licenziamenti dei lavoratori.
I produttori di dispositivi medici dovrebbero utilizzare una piramide di rischio per determinare se i loro prodotti sono classificati come ad alto rischio e richiedono valutazioni di conformità ai sensi dell’AI Act dell’UE. Sebastian Fischer, esperto di strategia normativa, ha sottolineato che il sistema introdotto dall’AI Act classifica le applicazioni di intelligenza artificiale in base al rischio, dalle più basse alle più elevate.
I governi di tutto il mondo stanno affrontando un’espansione rapida dell’IA e devono bilanciare la regolamentazione con la necessità di promuovere lo sviluppo e l’innovazione. Negli Stati Uniti, l’approccio laissez-faire dell’amministrazione Trump prioritizza la crescita economica rispetto alla regolamentazione.
Il disegno di legge sulla regolamentazione dell’IA nel Regno Unito è stato rilanciato e ha superato la sua prima lettura il 4 marzo 2025. Questo articolo esamina le caratteristiche principali del disegno di legge e il suo contesto nella regolamentazione globale dell’IA.
Il governo laburista non è riuscito a introdurre misure per regolare l’IA, quindi un progetto di legge dei membri privati della Camera dei Lord mira a farlo. È giunto il momento di affrontare l’urgenza della regolamentazione dell’IA, poiché la mancanza di regolamenti specifici ci espone a rischi significativi.
I CEO del Regno Unito stanno guidando l’implementazione dell’intelligenza artificiale (AI) sul posto di lavoro rispetto ai loro omologhi europei, che stanno affrontando difficoltà a causa della regolamentazione. Una nuova ricerca ha evidenziato un divario significativo nell’adozione tra il Regno Unito e l’UE a causa delle preoccupazioni normative.
Un nuovo progetto di codice di condotta per i modelli di intelligenza artificiale generali (GPAI) è stato pubblicato in vista di una scadenza di maggio per finalizzare le linee guida per i fornitori. Questa bozza è considerata l’ultima e mira a semplificare la struttura e le misure rispetto alle versioni precedenti.
In assenza di una regolamentazione completa dell’intelligenza artificiale (IA) a livello federale, i legislatori statali e locali stanno considerando le proprie leggi sull’IA. Le leggi che regolano il processo decisionale automatizzato sono emerse come una priorità iniziale del governo locale.
Le aziende che sviluppano prodotti farmaceutici o biotecnologici utilizzando l’IA devono considerare le conseguenze delle loro applicazioni durante i trial clinici, dato l’interesse dei regolatori per tali utilizzi. La trasparenza e la conformità agli standard di dati sono fondamentali per garantire la fiducia dei regolatori nei trial clinici in cui è impiegata l’IA.
