Durante un’udienza pubblica, il presidente dell’AFL-CIO del Connecticut ha sottolineato l’importanza di regolamentare l’intelligenza artificiale per proteggere i lavoratori e i consumatori. La proposta di legge mira a stabilire nuove regole di divulgazione per l’uso “ad alto rischio” dell’IA e a creare nuovi organismi governativi per gestire le interruzioni del mercato del lavoro.
L’ultimo summit sull’IA di Parigi si è concluso con una “Dichiarazione sull’Intelligenza Artificiale Inclusiva e Sostenibile per le Persone e il Pianeta”. Le priorità indicate mirano a ridurre i divari digitali e a garantire che l’IA sia aperta, inclusiva, trasparente, etica, sicura e affidabile.
Negli anni 2020, l’intelligenza artificiale ha raggiunto un’esplosione di applicazioni sofisticate che hanno portato a una crescita di mercato straordinaria. Tuttavia, questo rapido avanzamento richiede una governance responsabile dell’IA per affrontare preoccupazioni etiche e normative.
L’iniziativa finanziata dall’UE, CERTAIN, mira a promuovere la conformità etica all’IA in Europa in mezzo a regolamenti sempre più rigorosi come l’Atto sull’IA dell’UE. Il progetto si concentra sullo sviluppo di strumenti e framework che favoriscano la trasparenza e la sostenibilità nelle tecnologie dell’IA.
Negli Stati Uniti, diversi documenti di orientamento sull’uso dell’intelligenza artificiale (AI) nel luogo di lavoro sono scomparsi dai siti web della Commissione per le pari opportunità nel lavoro e del Dipartimento del lavoro. Questo cambiamento segue la revoca dell’ordine esecutivo di Biden e l’arresto delle iniziative federali per promuovere uno sviluppo “responsabile” dell’AI.
Questo documento fornisce una panoramica delle politiche sull’intelligenza artificiale in 15 giurisdizioni, evidenziando approcci diversi e le normative specifiche di ciascun paese. Si evidenzia come la maggior parte delle giurisdizioni stia cercando di bilanciare l’innovazione tecnologica con la protezione etica e sociale.
La politica dell’IA dell’UE non è più quella di un tempo, con il recente congelamento della Direttiva sulla responsabilità dell’IA e un approccio più flessibile verso le aziende tecnologiche. Questo solleva interrogativi sulla legittimità del progetto europeo e sulla sua autonomia politica in un contesto di crescente pressione americana.
L’Atto sull’IA dell’UE è già parzialmente in vigore e gli ospedali e i fornitori hanno tempo fino ad agosto 2026 per conformarsi. L’atto introduce requisiti normativi più severi e potenziali sanzioni elevate per la non conformità, creando una pressione enorme sui fornitori di assistenza sanitaria e sui fornitori di tecnologia.
La Virginia sta per diventare il secondo stato a promulgare una legge che regolamenta l’uso dell’intelligenza artificiale ad alto rischio, dopo il Colorado. Questa legislazione mira a proteggere i consumatori dalla discriminazione algoritmica, stabilendo obblighi di conformità per le aziende che utilizzano questi sistemi.
Il Colorado ha intrapreso un’importante iniziativa di regolamentazione dell’IA con l’AI Act, cercando di gestire i rischi dell’intelligenza artificiale nei processi decisionali critici. Tuttavia, ci sono preoccupazioni riguardo alla rigidità della legge e alla sua applicazione, con diverse parti interessate che esprimono opinioni contrastanti.
