Réglementation de l’intelligence artificielle dans les décisions d’emploi : Perspectives pour 2025
L’analyse juridique de 2024 pourrait être résumée comme l’année de la législation sur l’intelligence artificielle. De nombreux États ont introduit de nouvelles lois sur l’IA, et les employeurs doivent se préparer à la réglementation toujours évolutive dans ce domaine.
janvier 15, 2025